公司又聘了一位新同事,是刚念完书的小兄弟,毫无工作经验,有时候竟愈帮愈忙。
每个人总得经过初出茅庐的阶段,想想你自己当年的情况吧。并不是要你容忍对方的错漏百出,而是尽量体谅对方,凡事有点耐性。
年纪愈长,主观愈甚,奉劝你多反省,对同事别先入为主。记着,你与对方相处,目的是希望大家合作愉快,绝不是要拼个你死我活而后快。
还有就是切忌倚老卖老。你宝贵的工作经验可以是个好榜样,但并不是金科玉律。
同样,绝不能盲目容忍对方出错。遇到有问题,请婉转相告,让他在错误中汲取教训!“经验告诉我,你用这种方式去办,一定收不到理想效果的,下一次小心分析后再行动吧!”
凡事保持缄默,对对方都没有好处,尤其是你自己,有苦自己知,而且吃苦不只这一次。
大公司都喜欢聘用一些刚从学校出来的“新仔”,因为好使好用。
不过,也正因他们全无工作经验,你就要有一定的忍耐力了。
例如接听电话这简单差事,他们也有可能会犯错误,令你不便倒是小事,给予客户坏印象才是大事。所以,你若发现电话经常出错,不要暗自诅咒,应该直接找着接线小姐,礼貌地告诉她:“我的内线是十八,请给我本人接电话!”